Job crafting e meaningful work

13.30

Autore: Angelo Rosa
Collana: puntOorg
Numero: 117
Anno: 2023
Pagine: 188

Esaurito

Invia un'e-mail quando lo stock è disponibile

ISBN: 979-12-5976-763-9 COD: 979-12-5976-763-9 Categorie: , Tag:

Descrizione

Job Crafting e Meaningful Work consegna ai lettori una prospettiva sui comportamenti delle risorse umane. Urgenza di rispondere ai bisogni di riconoscimento

Job Crafting e Meaningful Work discute il punto di vista dei crafter, quello dell’organizzazione. Impatto sulle decisioni e sui processi.

Perché il job crafting vuole bilanciare obiettivi cooperativi e istanze personali. Facendo i conti con il cambiamento: quindi fiducia e proiezione dello sguardo, resistenze e sostegno. Un piede dietro l’altro, facendo attenzione a ogni inciampo.

Perché sempre più cerchiamo plurali aspetti del significato del e nel lavoro: sviluppo del benessere eudaimonico ed edonico.

Perché studiosi e professionisti richiedono linee-guida per interpretare.

Se ne consiglia la lettura a ricercatori, policy maker, capi e dipendenti.

Se ne sconsiglia la lettura a chiunque non abbia percezione che la più elevata espressione della leadership è un autentico sentimento di membership.

Informazioni aggiuntive

Peso 1 kg
Dimensioni 17 × 24 × 0.5 cm